В преддверии 2016 года Мобильное кадровое агентство «Люди» для бизнеса 16-ти новым клиентам дарит СЕРТИФИКАТ на весь 2016 год
Мы помогаем успеху в Вашем бизнесе в наступающем Новом Году!
|
Оценка персонала – главный инструмент при подборе персонала для холдинговых структурированных компаний г.Нижнего Новгорода , г. Москвы, г. Санкт-Петербурга и других городов России.
Информативно насыщенный семинар компании HeadHunter в очередной раз подтвердил это.
Мобильное Кадровое агентство «Люди» для бизнеса приняло участие в подготовке кейсов и принимает в работу программу по комплексной оценке персонала «Управление талантами» при подборе персонала для компаний.
|
Случай из практики заставил написать данный сравнительный анализ
Эта история про двух друзей, которые развивают бизнесы.
Два ИП (небольшие развивающиеся бизнесы)
Информация основана на достоверных фактах в период с 08.2015 года по 10.2015 год
|
Небольшой автосервис
|
Небольшой свадебный салон (магазин) |
|
Перед тем как выполнить подбор конструкторов, технологов, мы детально прописываем профиль компетенций потенциального работника.
Именно посещение мобильным кадровым агентством обучающих мероприятий для машиностроителей, посещение предприятий позволяет изучить что должен знать и практически реализовать конструктор , технолог, мастер участка, или любой другой инженер, осуществляющий контроль за производственным процессом. С этой целью 08.10.2015 г наша компания посетила День Машиностроителя, организованный компанией «Аскон»
|
Потребность в услугах определяют наши постоянные клиенты.
|
|
|
М, до 40 лет. ( Готов к переезду: Нижегородская, Московская область)
Общее руководство HR блоками.
Построение эффективной системы работы с персоналом. Оптимизация численности персонала, за счет внедрения новых современных технологий производства и внедрения ПС.
|
У нас появилась возможность мобильного консультирования по вопросам управления людскими ресурсами, поиска и трудоустройства кадров в г. Павлово, в г. Ворсма, в г. Богородск, в г. Дзержинск, в п. Дружный, в г.
|
